2015-05-26
財稅服務 作者: 多有米 3857人已查看
合伙創業是指兩個以上的創業者通過訂立合伙協議，共同出資、合伙經營、共享收益、共擔風險，并對合伙企業債務承擔無限連帶責任的創業模式，其創建的企業被稱為合伙企業，這種創業形式往往適合那些沒有身家或身家不大的人。
合伙創業是一種相對“高起點、高規格、高層次”的創業模式(相對于獨立創業而言)，是適應相對更大的創業規模和更大的風險承受能力而產生的創業模式，也是應獨立創業再發展、再提高的客觀要求而產生并存在的創業形態，通常投資規模要大于獨立創業，但小于創辦有限責任公司的要求。在社會主義市場經濟的大潮中，采取合伙創業已成為現代創業的一種普遍現象。
如果你想創業，你必須學會如何說服其他人辭掉目前的工作，加入你的初創公司。這項任務聽起來有些艱巨，但卻是創業者必須具備的一項能力。組建一支充滿激情、足智多謀、有凝聚力的團隊的能力，是新公司成功的重中之重。這是實現創業愿景的第一步，所以尤為重要。我在招聘時，會尋找“sachkan neshama”，它在希伯來語中是“靈魂演奏者”的意思——我喜歡用這個詞形容那些對工作充滿激情的人。說服人們為了未知的未來放棄穩定的工作絕非易事。下面幾條建議或許能夠為你提供幫助：
推銷創業夢想
沒有人比創始人更適合表述一家創業公司成立的動因主要了。如果你想說服一個人離開舒服的現有職位，來幫你發展一家新公司，你必須有效傳達公司的市場機會、獨特優勢和財務前景。
將招聘進行到底
你的早期員工和董事會成員已經完全對你的愿景買單。因此，當他們去招聘其他優秀的選人時，鼓勵他們去主動分享自己為什么加入公司的原因，以及在這樣一家持續創新的公司工作能夠得到怎樣的回報。
描述成功潛力
為初創公司工作就像開始一段婚姻一樣。員工會在一起很長時間，他們要并肩合作，努力將產品推向市場，因此一個人在考慮是否加入一家初創公司時，不僅要看經濟待遇。但如果你邀請一位有成就的專家離開穩定的公司，加入一家初創公司，經濟因素自然至關重要。為此，關鍵要展示未來成功的潛力。
展示公司文化
大多數人之所以加入Exabeam并非由于它作為市場破壞者的前景，而是因為他們看到了我們在商業與文化方面的表現。例如，我們喜歡邀請潛在候選人參加每周的歡樂時刻。這讓他們可以接觸團隊，親身體驗公司文化。
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